Απαραίτητα Προσόντα
• Πτυχίο ΑΕΙ/ΤΕΙ (κατεύθυνση HR, διοίκηση επιχειρήσεων ή ανθρωπιστικές σπουδές)
• Προϋπηρεσία σε τμήμα προσωπικού θα εκτιμιθεί
• Άριστη γνώση του πληροφοριακού συστήματος «Εργάνη»
• Καλή γνώση αγγλικών, γνώση άλλης γλώσσας θα εκτιμηθεί
• Άριστη γνώση Η/Υ, Ms Office και συστημάτων HRIS
• Οργανωτικές δεξιότητες και ικανότητα εργασίας υπό πίεση χρόνου για την τήρηση αυστηρών προθεσμιών
• Ομαδικό πνεύμα
Αρμοδιότητες
• Διεκπεραίωση διαδικασιών τμήματος προσωπικού
• Διαχείριση προσλήψεων / αποχωρήσεων
• Ηλεκτρονικές υποβολές στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ»
• Διαχείριση όλων των μηνιαίων μεταβολών (όπως ενδεικτικά νέες προσλήψεις, αποχωρήσεις, ετήσιες άδειες, ασθένειες, αλλαγές ωραρίων, καθορισμός βαρδιών)
• Διαχείριση των συμβάσεων και των αρχείων του προσωπικού
• Εργατικά θέματα (Παρακολούθηση και εφαρμογή της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας).
• Μισθοδοσία
Παροχές Εταιρίας
• Άριστες συνθήκες εργασίας σε ένα σύγχρονο και ευχάριστο περιβάλλον
• Μόνιμη απασχόληση
Οι υποψήφιοι θα πρέπει να παραδώσουν βιογραφικό ώστε να αξιολογηθούν και να περάσουν από προσωπική συνέντευξη για να γίνει άμεσα η πρόσληψή τους.
Κατάθεση βιογραφικών:
Στην έδρα της εταιρίας, είτε σε ηλεκτρονική μορφή στο email hr@aqf.gr.
Και στις 2 περιπτώσεις επιβάλλεται φωτογραφία υποψηφίου.
Στο βιογραφικό να αναγράφεται ο Κωδικός της αγγελίας ΥΠ_1.
Πληροφορίες
Τμήμα Ανθρωπίνου Δυναμικού 2331023774
Είδος Εργασίας: Πλήρης απασχόληση, Μόνιμος
Εργασία από απόσταση: Όχι
Στο βιογραφικό να αναγράφεται ο Κωδικός της αγγελίας ΥΠ_1.
Πληροφορίες
Τμήμα Ανθρωπίνου Δυναμικού 2331023774
Είδος Εργασίας: Πλήρης απασχόληση, Μόνιμος
Εργασία από απόσταση: Όχι
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Παρακαλούμε τα σχόλια να είναι σύντομα και να χρησιμοποιείτε nickname για τη διευκόλυνση του διαλόγου. Ο «Βεροιώτης» δεν υιοθετεί τις απόψεις των σχολιαστών, οι οποίοι και είναι αποκλειστικά υπεύθυνοι για αυτές.